Te solidarny nie zachwalaj tak tego maiale i tej umwoy na waszych warunkach.
7,89 powiadasz szkoda ze to jest kwota brutto. na czysto za przepracowany siepriuen wyszlo mi troszke ponad 4 eur na czysto oczywiscie. praktycznie tyle samo w abatorze mialem. o dodatkach mowissz szkoda ze tych nadgodzin i nocek nikt nie widzi bo tak nam ustalja godziny pracy zeby tych godzin z dodatkiem bylo jak naj mniej. wyuplaty za sieprin dostalem 374 eur + zaliczki no kurde szal doslownie. piszesz ze siedizeli na w abatorze na hotrelu a u was jak jest ?? zrobisz tygodniowy limit w ciagu 3/4 dni i rewszte tygodnia mozesz pomazyc ze pojdziesz do roboty. co do ubezpieczenia to nie jestem pewny, czy bylismy ,ale jak sie cos komus stalo karty zktorym chodzi sie do lekarza byly, co njie ktorzy mieli ksera tych kart wiec chyba bylismy. nie wiem jak reszta co zjechala ale jak w przyszlym roku bedzie znowu wyjazd to rowniez bede chcial jechac. calkiem fajnie jest na tych wyjazdach. a firma zawsze na czas wypalate dawala?
hahah i jeszcze ten remont pszyszli pociapali farba i caly remont
i jescze to 1. ABATOR spo. zo.o oczekuje że podpiszecie 2 umowy z firmą Budmel. Pierwsza jest umową o zatrudnieniu ze stawka o 7,50 € na godzinę i tą należy podpisać. Proszę z tej umowy zostawić kopię tj. duplikat. ABATOR ma umowe z Westfleisch i on jest zobowiązany to wynagrodzenie zapłacić.
jak ktos nie czytal to pozniej pieprzy ze byly dwie umowy. to z 7,50 bylo porozumieniem do umowy zlecenia a nie druga umowa wiec solidarny nie wprowadzaj ludzi w blad

Hej jest tam ktoś Bo mam pytanie co do roku 2013 czy sa już jakies informacje o nowej rekrutacji na ten rok? I co z tymi umowami podpisywać dwie czy jedna umowe i jak tak to którą ? a jak jej nie podpisze to wtedy co Odpisujcie